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Comment mener un parent Interview

Comment mener un parent Interview


Une variété de professions utilisent des entrevues parents pour évaluer les enfants avec lesquels ils travaillent. Les écoles et le personnel médical haut de cette liste, comme ils parlent aux parents de déterminer le contexte et les besoins des enfants qu'ils desservent. Les parents, bien sûr, apporter solide compréhension à la table comme ils connaissent leur enfant mieux que quiconque. Bien que le personnel spécifique - des fournisseurs de soins de jour aux conseillers et des psychologues scolaires - nécessiteront quelque peu différentes procédures, plusieurs étapes communes vous guideront que vous menez les entrevues des parents efficaces.

Instructions

1 Examiner un questionnaire de votre propre conception que le parent a rempli avant de vous rencontrer avec lui. Apportez toutes les notations sur le questionnaire. Vous pouvez marquer les zones qui se démarquent à vous et utilisez votre temps plus efficacement que vous vous adressez à ces questions.

2 Rencontre avec le parent. Ouvertement discuter de tout problème que vous voyez. Encourager les parents en ce qui concerne les forces de l'enfant ainsi que ses faiblesses.

3 Donner le temps de parent d'exprimer ses préoccupations. Votre but est d'aider l'enfant. Travailler avec le parent pour accomplir ce résultat final.

4 suggestions de l' offre et des moyens d'améliorer les domaines nécessaires, que ce soit éducatif ou médical. Par exemple, si vous interviewez un parent avec un enfant en surpoids, donner des encouragements verbaux et tout matériel imprimé connexe sur une alimentation saine et l'exercice. Si l'entrevue des parents concerne les questions d'éducation, fournir des feuilles de calcul, des sites Web et des suggestions pour renforcer les forces de l'enfant.

Conseils et avertissements

  • y compris parfois un autre membre du personnel fonctionne bien, surtout si cette personne peut fournir des informations supplémentaires au sujet de l'enfant. D'autres peuvent inclure une aide, conseiller, professeur d'éducation spéciale ou assistante bilingue. Utilisez la sensibilité lorsqu'ils traitent des questions multiculturelles. Reformuler les questions selon les besoins ou les supprimer complètement. Encourager la communication ouverte. Utilisez des questions ouvertes, par opposition à ceux avec de simples «oui» ou «non», pour encourager la poursuite du dialogue.
  • Cherchez des façons de parler positivement de l'enfant, même si la situation est difficile. Ne pas antagoniser le parent ou alimenter sa colère. Gardez la documentation de progrès ou de l'absence de celui-ci pour le parent d'examiner.